Wo? Mannheim
Wann? 01.09.2025
Wie lange? 3 Jahre

Du bist auf der Suche nach einer spannenden und zukunftssicheren Ausbildung? Du interessierst dich für IT- und betriebswirtschaftliche Prozesse? Du möchtest mit uns die Zukunft von Morgen gestalten und deinen Beitrag zur Digitalisierung leisten? Dann bewirb dich als Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement im Inputmanagement bei der Deutschen Post E-POST Solutions GmbH!

DEINE AUFGABEN ALS KAUFMANN/-FRAU FÜR DIGITALISIERUNGSMANAGEMENT (W/M/D) IM ÜBERBLICK

• Begleitung und Unterstützung unserer kundenindividuellen Digitalisierungslösungen im Bereich Posteingangsbearbeitung
• Anbindung von Neukunden an unsere betriebseigenen Systeme und Prozesse
• Beratung und Betreuung von Bestandskunden

DAS BEDEUTET

• Unterstützung bei der Definition von Anforderungen
• Anforderungsmanagement/Requirements-Engineering für kundenindividuelle Digitalisierungslösungen
• Koordination aller Phasen, von Angebotserstellung bis zur Umsetzung
• Vorbereitung, Durchführung und Protokollierung von Tests
• Unterstützung bei Fehlersuche und -behebung
• Kommunikation über Team- und Abteilungsgrenzen hinweg

DEINE VORTEILE BEI DER AUSBILDUNG ZUM KAUFMANN FÜR DIGITALISIERUNGSMANAGEMENT (W/M/D)

• eine attraktive Ausbildungsvergütung nach Tarifvertrag
• Mitarbeiterangebote der Deutschen Post AG
• 26 Tage Urlaub im Jahr
• Top-Azubi Programm mit spezieller Förderung für unsere besten Azubis
• Möglichkeit der Ausbildungsverkürzung
• gute Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten

DEIN AUSBILDUNGSBETRIEB

Die Deutsche Post E-POST Solutions GmbH ist als hundertprozentige Tochter der Deutsche Post einer der führenden Lösungsanbieter für Dokumentenverwaltung und Lettershop. Mit unseren 14 Druck-, Scan-, und Konfektionierungsstandorten unterstützen wir in ganz Deutschland Kunden bei der Abwicklung ihrer Korrespondenz. Dazu bieten wir individuelle Lösungen, im Input- und Output-Management sowie im Lettershop, die perfekt auf die unterschiedlichen Bedürfnisse der Kunden abgestimmt sind. Im Jahr drucken und versenden wir mehr als 1,7 Milliarden Blatt Papier und scannen/erfassen über 500 Millionen Dokumente. Sowohl im Output- als auch im Input-Management unterstützen wir zunehmend auch digitale Kommunikationskanäle wie E-Mail, SMS, Messenger und Portalanbindungen. Zahlreiche renommierte Unternehmen aus den Branchen Banken & Versicherungen, Energieversorgung, Krankenkassen, öffentlicher Sektor und Telekommunikation vertrauen schon seit Jahren auf unsere Lösungskompetenz.

DU PASST BESONDERS GUT ZU UNS, WENN DU …

• einen guten Schulabschluss mitbringst
• dich gerne mit IT-lastigen und betriebswirtschaftlichen Themen auseinandersetzt
• gerne in Projekten und Teams arbeitest
• bei Problemen lösungsorientiert vorgehst
• analytisch und strukturiert denkst und handelst
• kundenorientiert und kontaktfreudig bist

ANTWORTEN BEKOMMST DU AUCH HIER

Fragen zur Ausbildung beantwortet dir gern die Bewerber-Hotline: 0800 8010333 (kostenfrei aus dem deutschen Fest- und Mobilfunknetz).

Oder besuche uns auf Facebook www.facebook.com/DeutschePostDHLKarriere. Weitere Informationen findest du unter https://careers.dhl.com/eu/de/ausbildung. Alle Informationen zur Deutschen Post E-POST Solutions GmbH findet Du unter epost-solutions.de

STARTE MIT UNS DEINE AUSBILDUNG ZUM KAUFMANN FÜR DIGITALISIERUNGSMANAGEMENT (W/M/D)!

Wir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse), am besten online! Klicke dazu bitte auf den Button „Jetzt Bewerben“. Sollte das nicht möglich sein, sende deine Bewerbung bitte an: Deutsche Post E-POST Solutions GmbH, Frau Christina Traupe, Hansestr. 2, 37574 Einbeck oder per Email an dpeps_azubis@deutschepost.de.

MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.

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