WIR SUCHEN AZUBIS FÜR DEN AUSBILDUNGSSTART 2025

Du möchtest im IT-Bereich durchstarten, stehst aber vor einer wichtigen Entscheidung: Ausbildung oder Studium? Dann haben wir die Antwort für dich. Als Familienunternehmen mit unseren über 85 Mitarbeitern bieten wir dir die besten Voraussetzungen mit einer Ausbildung den Grundstein für deine berufliche Karriere zu legen. Ab Tag 1 bist du bei uns kein Azubi, sondern ein/e Kollege/in und packst mit an!

Deine Kompetenzen:

- Du bringst Motivation und Spaß an der Arbeit mit, bist wissbegierig und lässt dich von neuen Technologien begeistern.
- Du bist ein Macher und bist bereit zu lernen und an neuen Herausforderungen zu wachsen.
- Du arbeitest mit einer konzeptionellen und analytischen Denkweise.
- Du bist ein Teamplayer und verfügst über ein hohes soziales und kommunikatives Verständnis.

Dein Aufgabenbereich:

- Auftragsbearbeitung: Du nimmst Kundenaufträge entgegen und bereitest diese für die Planung und Umsetzung vor.
- Marketing & Vertrieb: Du schreibst Angebote und organisierst Marketing- und Vertriebskampagnen mit.
- Support: Du löst eigenständig und mit Unterstützung der Kollegen Supportanfragen und Kundenaufträge und lernst dabei Kunden richtig zu beraten.
- Projektmanagement: Du erhältst früh kleine Projekte, an denen du wachsen kannst. Diese bereitest du eigenständig vor und setzt sie um (Bsp.: Marketingaktionen, Prozess-Neuentwicklung, Test und
Dokumentation von Software-Neuentwicklungen).

Deine Qualifikationen:

- Du bringst als Abschluss mindestens eine gute mittlere Reife mit.
- Du besitzt gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Du kannst dich für IT begeistern und möchtest in kaufmännischen Prozessen unterstützen.
- Du kannst unter Anleitung selbstständig arbeiten und zeigst Eigeninitiative.
- Du hast Lust etwas zu bewirken, Neues auszuprobieren und Spaß an Herausforderungen.

Deine Benefits:

- Verantwortung und Freiheit! Du wirst früh ein vollwertiges Teammitglied und profitierst von flachen Hierarchien und Kommunikation auf Augenhöhe.
- Sicherheit und Zukunft! Bei uns hast du eine Chance auf eine Übernahme nach der Ausbildung in einem nachhaltig wachsenden Familienunternehmen.
- Work-Life-Balance! Neben 30 Tagen Urlaub bieten wir dir die Möglichkeit, sich durch flexible Arbeitszeiten selbst zu organisieren.
- Mit uns an die Spitze! Hier gibt es individuelle und bedarfsorientierte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, damit wir gemeinsam immer besser werden.
- Teamwork! Partnerschaftliches Miteinander in einem jungen motivierten Team mit gemeinsamen After Work-Veranstaltungen sowie regelmäßigen Teamevents.
- Gemeinsames Engagement! Du hast die Chance, dich gemeinsam mit uns in der Charlotte Betzemeier Stiftung sozial zu engagieren und an nachhaltigen Projekten zu arbeiten.

Wer wir sind:

Vor über 30 Jahren im hessischen Reinheim am Rande des schönen Odenwalds gegründet, setzten wir von Anfang an auf nachhaltiges Wachstum. Begonnen haben wir mit großem Elan als kleine Software-Schmiede. Aus der Garagenfirma hat sich ein modernes Software-Unternehmen entwickelt und seit 2021 gehören wir zu betzemeier, um unsere Software zur Planung und Steuerung für Kfz-Werkstätten auf ein neues Level zu heben.

Du hast den Wunsch, etwas Neues zu beginnen? Du träumst davon, etwas zu bewegen und nach vorne zu bringen? Du verwirklichst gerne deine Ideen und möchtest gemeinsam mit uns etwas Großes leisten?
Dann sollten wir uns kennenlernen! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per Email bewerbung@hrf.de oder über unsere Webseite https://www.hrf.de/karriere (https://www.hrf.de/karriere) .