Die Kloska Group ist Servicepartner und führender Systemlieferant für Schifffahrt, Werften, On-/Offshore, Industrie Baugewerbe und Handwerk mit ca. 800 Mitarbeitern an 30 Standorten im In- und Ausland.

Als Generalschiffsausrüster für die Kreuz-, Fähr- und Handelsschifffahrt bietet die Kloska Rostock GmbH von Proviant-, Technik- und Storeslieferungen bis hin zu Logistikdienstleistungen ein umfangreiches maritimes Serviceportfolio. Als technischer Ausrüster bedient das Unternehmen neben Industrieunternehmen und Werften auch Handwerksbetriebe mit einem vielseitigen Lieferprogramm.

Zum Ausbildungsstart am 01.08.2025 suchen wir für unsere Niederlassung in Bremerhaven motivierte Auszubildende (m/w/d), die den BerufFachkraft für Lagerlogistik erlernen möchten.

Ihre zukünftigen Aufgaben:

In deiner Ausbildung durchläufst du alle Lagerbereiche und lernst auf diese Weise die logistischen Zusammenhänge des Unternehmens kennen. Der Schwerpunkt liegt dabei auf den Lagerbereichen Proviant, Technik und Tief- und Leichtkühl. Hier erfährst du unter anderem, wie verschiedene Waren in großen Mengen bewegt werden und termingerecht an unsere Kunden ausgeliefert werden.
Auch darauf kannst du dich freuen:
 

• Warenannahme und Prüfung anhand von Begleitpapieren
• Überprüfung der Qualität der Ware
• Verbuchen der Ware im Warenwirtschaftssystem
• Sachgerechtes Einlagern der Ware unter Berücksichtigung der jeweiligen Produkteigenschaften
• Moderne Flurfördertechnik und IT-basierte Lagerprozesse
• Kommissionieren von Ware
• Vorbereiten der Ware zum Versand
• Verladen und Sichern der Ware
• Durchführen von Bestandskontrollen
• Mitwirkung bei der Optimierung logistischer Prozesse

Das bringen Sie mit:

• Mindestens einen guten Hauptschulabschluss
• Interesse an Technik und praktischer Tätigkeiten
• Sorgfältiges und selbstständiges Arbeiten
• Erste Kenntnisse im Umgang mit dem Computer und MS Office
• Logisches Verständnis, gutes Zahlenverständnis und Teamfähigkeit

Gute Gründe, warum Sie Teil der Kloska-Familie werden sollten:

• Möglichkeit zur unbefristeten Übernahme
• 30 Tage Urlaub
• Corporate Benefits (u.a. Übernahme der Kosten für das Deutschland-Ticket für Azubis)
• Sehr gute Sozialleistungen (VWL, Unfallversicherung, etc.)
• Flache Hierarchien, kurze Abstimmungswege
• Regelmäßige Mitarbeiter-Events, z.B. Sport-Events, Firmen-Weihnachtsfeier
• Eine familiengeführte Unternehmenskultur und ein freundliches Betriebsklima
• Kostenfreie Verpflegung mit Wasser, Kaffee und Tee

Neugierig? Dann machen Sie uns ein Angebot, das wir nicht ablehnen können - bewerben Sie sich über den "Jetzt bewerben"-Button. Wir freuen uns Sie kennenzulernen.

Sie haben Fragen? Dann wenden Sie sich gerne an unsere Ansprechpartner:

Recruiting
Katrin Büsselmann
Telefon: +49 471 93220 73