Ausbildung Kaufleute für Büromanagement Corporate Center (d/m/w)
#dbAusbildungBüroMCC
Ohne funktionierende Abläufe und Prozesse funktioniert im Bankgeschäft gar nichts. Als Kauffrau/Kaufmann im Büromanagement bist du Teil eines eingespielten Teams und unterstützt deine Kolleg*innen bei der Bearbeitung der vielfältigen Backoffice-Prozesse eines Großkonzerns. Nach erfolgreicher Ausbildung bist du Expert*in für bankrelevante Tätigkeiten im Infrastruktur-Bereich und es stehen dir viele Weiterentwicklungs- und Spezialisierungsmöglichkeiten in der kaufmännischen Sachbearbeitung offen.
Deine Ausbildung
- Einsatzort: Deutsche Bank AG, Corporate Center Frankfurt am Main/Eschborn, Berlin oder Hamburg
- Dauer: 2 bis 2,5 Jahre (je nach Schulabschluss bzw. Leistung)
- Ablauf: Praxis- und Berufsschulphasen
- IHK-Abschluss
- Persönliche Betreuung während der gesamten Ausbildungszeit
- Transparentes Beurteilungssystem mit regelmäßigen Feedbackgesprächen
- Bei guter Leistung gute Übernahmechancen
Deine Aufgabenfelder
In deiner Ausbildung lernst du unterschiedliche Infrastrukturbereiche (z. B. HR und Anti-Financial-Crime) und Operationsbereiche der Divisionen (z. B. der Corporate Bank und der Investment Bank) kennen. Du arbeitest in einem lebendigen technologiegeprägten Arbeitsumfeld, lernst einige der zentralen Steuerungsfunktionen der Bank kennen und erarbeitest dir alle Kenntnisse und Fähigkeiten, die im modernen Büroalltag erforderlich sind. Kommunizieren, organisieren, Prozesse und Vorgänge bearbeiten – am Telefon und mit Hilfe moderner IT-Systeme.
Dein Profil
- Realschulabschluss oder (Fach-) Hochschulreife
- Sorgfältige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke in deutscher und englischer Sprache
- Spaß am Arbeiten mit modernen EDV-Systemen
- Interesse an bankfachlichen Themen und Zahlenaffinität
Gehaltsangaben
Diese Gehaltsangabe ist eine realistische Angabe vom Unternehmen Deutsche Bank:
Arbeitgeberbenefits
- Kostenloses Gehaltskonto
- Fahrkostenzuschuss
- Mietkostenzuschuss in Höhe von 400 Euro brutto monatlich bei Umzug ins Rhein-Main-Gebiet bzw. nach Berlin
- Vermögenswirksame Leistungen
- Belegschaftsaktien, Betriebsrente, je nach Standort auch eine Kantine und Sportmöglichkeiten
- Lernmittelzuschuss bis zu 650€ über die gesamte Ausbildungs- bzw. Studiendauer
Dein Gehalt ab August 2025:
1. Ausbildungsjahr: 1.350 Euro
2. Ausbildungsjahr: 1.420 Euro
3. Ausbildungsjahr: 1.500 Euro
Du erhältst 13,5 Monatsgehälter und hast 30 Urlaubstage im Jahr
Kontakt
1. Online-Bewerbung
Wenn deine Online-Registrierung vollständig ist und formal unseren Anforderungen entspricht, erhältst du von uns direkt per E-Mail einen Link und kannst dich dann mit einem eigenen Benutzernamen und einem Passwort einloggen und den Online-Bewerbungsbogen ausfüllen. Dafür benötigst du eine viertel Stunde Zeit. Im ersten Schritt interessieren uns hier nur einzelne Schulnoten, die für den jeweiligen Ausbildungsberuf oder Dualen Studiengang relevant sind. An dieser Stelle ist also kein Upload von Dokumenten oder Dateien notwendig.
Bitte beachten:
Bei der Bewerbung für ein Duales Studium absolvierst du den Bewerbungsprozess bei unserer Bank, musst aber zusätzlich die Anforderungen unserer jeweiligen Partner-Hochschulen erfüllen.
Wenn du dich für einen bestimmten Dualen Studiengang interessierst, findest du bei der Angebotsbeschreibung hier auf der Website auch den Hinweis auf die jeweils relevante Hochschule.
Alle Detailinformationen zur Bewerbung bei der Hochschule findest du auf den Webseiten der jeweiligen Hochschule.
2. Online-Assessment
Wenn deine Bewerbung im ersten Schritt erfolgreich war, bekommst du von uns eine Einladung zum Online-Assessment. Das ist ein interaktiver Test, bei dem es nicht vorrangig um Fachwissen geht. Wir möchten herausfinden, ob du zum Berufsbild und das Berufsbild zu dir passt. Bei den Fragen geht es um Persönlichkeit, Verhalten, Allgemeinwissen, aber auch um abstraktes Denkvermögen.
- Du hast zwei Wochen (14 Tage) Zeit, um den Test zu absolvieren
- Die Bearbeitung dauert ca. 90 Minuten.
3. Telefonisches Interview
Danach geht es in die dritte Runde. In einem ca. 20-minütigen, persönlichen Telefongespräch mit einer Ausbilderin/einem Ausbilder vertiefen wir die Eindrücke, die wir bereits von dir gewonnen haben. Du beantwortest uns einige Fragen – und wir freuen uns, wenn du uns zeigst, dass du auch mehr über uns erfahren möchtest. Zusammen mit der Einladung zum Telefon-Interview fragen unsere Ausbilder*innen per E-Mail auch bereits einige Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, letzte Zeugnisse) bei dir an.
4. Virtuelles Vorstellungsgespräch
Nach erfolgreichem Telefoninterview schicken wir dir eine Einladung zu einem persönlichen Kennenlernen in einem virtuellen Vorstellungsgespräch. Das Gespräch findet per Videokonferenz mit ein bis zwei Kolleg*innen aus dem entsprechenden Ausbildungsbereich statt. Du gewinnst dabei Eindrücke von deiner künftigen Tätigkeit und hast die Möglichkeit, uns im Gespräch von dir zu überzeugen. In jedem Fall erhältst du innerhalb weniger Tage dann eine Rückmeldung von uns, ob alles geklappt hat.
Alles klar? Dann am besten direkt registrieren und bewerben!
Über das Unternehmen
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