Bei uns arbeiten Menschen mit Energie. Menschen, die sich leidenschaftlich für die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden einsetzen. Gemeinsam gewährleisten wir die sichere Versorgung der rheinischen Region mit Energie und Trinkwasser. Hierbei denken wir schon heute an morgen. Denn als zukunftsorientiertes Unternehmen gestalten wir die Energiewende auf allen Ebenen mit.
Starte ab dem 18. August 2025 deine Ausbildung zum Industrieelektroniker (m/w/d) am Standort Köln mit einer Ausbildungsdauer von 2 Jahren.
Das lernst du bei uns
- Du erlernst moderne Kenntnisse in Elektrotechnik und Anlagentechnik und arbeitest an wechselnden Einsatzorten im Großraum Köln - Du installierst, wartest und reparierst elektrische Schalt- und Steueranlagen sowie Anlagen zur Energieversorgung - Du befasst dich mit Tätigkeiten im Zählerwesen, kümmerst dich um die Verlegung von Stromversorgungsleitungen und stellst Hausanschlüsse her - Du montierst elektrische Betriebsmittel, schließt diese an und hältst die Anlagen und Systeme instand - Du misst und analysierst elektrische Systeme und beurteilst deren Sicherheit
Das bringst du mit
- Mindestens Hauptschulabschluss Typ A - Gute Leistungen in Mathematik und Physik von Vorteil - Interesse an Technik in der Energiewirtschaft sowie Lernbereitschaft - Teamfähigkeit und Kommunikationsbereitschaft
Darum RheinEnergie
Die Vergütung liegt je nach Ausbildungsjahr zwischen 1.218 Euro und 1.268 Euro brutto monatlich. Zusätzlich zu dem tariflichen Entgelt erhältst du zahlreiche Sonderleistungen und Benefits, wie zum Beispiel Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine betriebliche Altersvorsorge.
Nach deiner erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung bieten wir dir verschiedene Karriereperspektiven an. Egal ob Festanstellung, Weiterqualifizierung oder sogar Studium. Du hast deine berufliche Zukunft selbst in der Hand.
- Gesundheitsvorsorge Sport- & Gesundheitsangebot, bezuschusste Mitgliedschaft im Urban Sports Club. - Corporate Benefits Zahlreiche Rabattmöglichkeiten bei diversen Anbietern. - Übernahme nach Ausbildung Gute Übernahme- und Karrierechancen nach erfolgreicher Ausbildung. - Work-Life-Balance Beruf, Familie und Freizeit optimal vereinbaren. - Urlaubstage 30 Tage Erholung plus Rosenmontag, Heiligabend und Silvester frei. - Fortbildung für Auszubildende Werksunterricht mit Prüfungsvorbereitung und Weiterqualifizierungsmöglichkeit.
Noch Fragen zu dieser Stelle?
Ich beantworte sie gerne. Ansprechpartner: Hans-Joachim Zöll Techn. Ausbildung 0221 178-4552
Mit der Bestätigung deines Passwortes erstellen wir dir einen Account in unserer Datenbank, in dem du deine Jobanfragen verwalten und darüber hinaus alle Funktionen unseres Talent Pools nutzen kannst.
